喜什屋牛井咖喱隶属于杭州森泉餐饮管理有限公司，喜什屋的牛井咖喱以其独特的咖喱酱汁而闻名。这种酱汁是用多种香料和新鲜食材精心熬制而成，既有传统印度咖喱的浓郁香气，又融合了日本咖喱的甜味。每一份咖喱都经过长时间慢炖，让香料和肉质完美融合，散发出一种令人难以抗拒的香气。

喜什屋牛井咖喱中的牛肉选用的是上等部位，肉质细嫩多汁，经过特制的酱汁腌制后，再进行烹饪，使得每一口都能感受到牛肉的鲜美与咖喱的醇厚。米饭则是使用优质短粒米制作而成，粒粒分明且带有微微的粘性，能够很好地吸附咖喱酱汁，每一口都是满足感十足。

喜什屋是以咖喱餐为主题的异域风情餐厅，溶入多种色彩的咖喱味道。喜什屋牛井咖喱用食材的色彩与咖喱口味给予你强烈的视觉和味觉刺激，用新鲜健康的食材制作风味浓郁的美味，用时尚简洁的餐厅风格吸引着无数现代的时尚人士。喜什屋牛井咖喱多种颜色、多种心情，给生活添加一份色彩，给心情注入一点别样情怀。

喜什屋牛井咖喱加盟费多少钱？迅速打开市场，无限放宽盈利范围

喜什屋牛井咖喱加盟费用大概需要8-12万，喜什屋牛井咖喱总部收取品牌使用费1000-4000元，加盟费1-2万左右，保证金3-5万元，加盟商与总部签订合同后，合作期间，总部会为加盟商提供各项完善的服务，协助店面筹建以及后期经营，其余费用也主要就是用于这一部分，在总部的协助下，可以快速立店。筹建费用包括设备费1-3万元，首批进货费1-3万元，房租2-3万/季，装修费用700-800元/平方米，经营费用预留流动资金1-4万元，用以店面的日常经营。

喜什屋牛井咖喱总部会时时提供给加盟商新的市场动态和讯息，并安排培训队伍到店进行新管理方式的指导，确保门店能够持久运营下去，让加盟商能够一直获取利润。喜什屋牛井咖喱项目投资回报率高，短短9个月左右就可以快速回本。有兴趣加盟的加盟商，可以向总部提出加盟申请。

喜什屋牛井咖喱加盟服务支持-知名连锁品牌，助力致富成功

1、品牌形象支持：

喜什屋牛井咖喱总部提供全套品牌视觉形象系统和统一的店员服装、配饰、胸牌、名片等设计方案及图稿，并提供店员培训手册。

2、店面装修支持：

喜什屋牛井咖喱总部有经验丰富的终端店面设计团队，可依据加盟商实际情况，提供店铺装修设计方案及店面布置方案，以统一品牌形象。

3、开业指导支持：

喜什屋牛井咖喱总部提供开业庆典礼仪活动实施策划方案，开业时可指派有经验的带店店长亲临指导，指导店面正常运转，并提供长期全程跟踪服务。

4、经营指导支持：

喜什屋牛井咖喱总部特邀业内小有名气的企划机构，制作专项运营手册、店铺管理手册等，并共享品牌资源助您运筹帷幄，决胜千里。

喜什屋牛井咖喱加盟优势-诸多加盟优势，助您轻松创业

一、风险低，回报快。相对动辄百万投入的特色餐厅，喜什屋牛井咖喱用一半的投入就能得到同样的回报。

二、产品丰富，绝无仅有，完整的价格体系能够迅速提升销量。

三、真正的整店输出，从开店到经营享受金牌管家式服务，轻松无忧。

四、专注餐饮连锁多年，强大后盾，为您报价护航。

五、专业营运公司制定全年营销策划案，及全套宣传物料设计。

喜什屋牛井咖喱加盟理由-产品多，开店盈利高

1、易操作：掌握核心技术，短期轻松开店，快速营业，从技术到配方，从营销到管理，快速立店。

2、投资小：小投资、大回报，技术好掌握、口味多变化、特点鲜明、任意组合。

3、易经营：开店无需大型设备，不用厨师，原材料采购简单，无需创业经验，也可创业。

4、无淡季：市场大、消费群体广，堂吃、外卖，多种途径销售，快速适应市场流动性。

喜什屋牛井咖喱如何加盟？流程不复杂，开店好操作

1、初步了解：通过网上填表留下您基本信息索取招商加盟手册以了解行业状况及总部加盟政策。

2、实地考察：通过实地考察和亲身体验的方式来了解喜什屋牛井咖喱项目是否适合投资，是否有投资价值。

3、加盟申请：加盟商与喜什屋牛井咖喱总部达成初步的意见后，便可以向喜什屋牛井咖喱总部提交加盟申请书。

4、签订合约：加盟商递交的加盟合同通过总部的审核后就可以与总部加盟专员进行细节商谈，达成一致意见后就可以签订加盟合约，加盟商需要提前准备好需要交纳的相关费用。

5、选址建店：商圈调查，寻找合适的商圈进行评估，直至找到合适的店铺为止。

6、店铺装修：加盟商必须按照喜什屋牛井咖喱提供的VI设计对店面进行装修。

7、员工培训：喜什屋牛井咖喱总部会为加盟商提供一系列的培训服务，包括人员的岗前培训、营销技巧培训、餐品专业知识培训等。

8、开业筹备：开业准备主要内容是店面设备的置办以及安装，桌椅的购置等等。同时还需要策划一份开业方案。

9、正式开业：按照开业计划，进行开业前检查，举行开业典礼，正式开门迎客。

喜什屋牛井咖喱加盟招商条件-要求不高，门槛低好合作

1、具备一定的经济实力和风险意识。

2、具有良好的个人信誉与商业道德。

3、认同喜什屋牛井咖喱的企业文化、经营理念与管理模式。

4、具备一定经营管理学习能力。